Pourquoi les événements d'entreprise manquent d'énergie (et comment y remédier)

L'anatomie d'un événement d'entreprise qui tombe à plat

Vous connaissez ce sentiment. Vous êtes debout avec un verre dans une belle salle, entouré de collègues, et pourtant ça semble... plat. La musique est trop forte pour une conversation et trop douce pour la danse. Personne ne sait vraiment ce qu'il est censé faire. Les discours ont duré trop longtemps. Et à 22h, la moitié de la salle est déjà partie.

Ce n'est pas la salle. Ce n'est pas la nourriture. C'est l'absence d'animation événementielle qui donne à la soirée structure et énergie.

Erreur 1 : L'animation comme réflexion après coup

La plus grande erreur dans la planification d'événements d'entreprise est de traiter l'animation comme un ajout de dernière minute. «Il nous reste du budget, réservons un groupe.» Une animation qui n'est pas intégrée au programme ressemble à un élément étranger, plutôt qu'à ce qui porte la soirée.

Erreur 2 : Trop de structure, ou pas assez

Une soirée sans structure laisse les gens se sentir obligés de se divertir eux-mêmes. Une soirée avec trop de structure ressemble à une réunion avec des boissons. L'animation événementielle fonctionne comme un squelette, elle donne un rythme à la soirée sans la contrôler.

Erreur 3 : Sous-estimer son public

Les collègues ne sont pas un public passif. Ils veulent avoir participé, ri, été surpris, parfois même joué un rôle. Les performances interactives leur donnent cette chance.

La solution

Commencez par votre objectif. Qu'est-ce que vous voulez que les gens ressentent à la fin de la soirée ? Construisez le programme autour de cela. En savoir plus sur l'animation événement entreprise avec We're Called Ed.